Obiettivi:
Il corso è orientato a favorire la consapevolezza e l’attivazione delle risorse personali per facilitare la gestione del gruppo per l’acquisizione di uno stile di leadership efficace in senso democratico.
Stimolare le competenze di leadership attraverso la conoscenza delle dinamiche di gruppo.
Gli studi sulle organizzazioni rivelano quanto una leadership funzionale sia un fattore determinante per un benessere organizzativo ove i lavoratori siano motivati ed impegnati nel raggiungimento degli obiettivi e della crescita aziendale.
Contenuti:
- Benessere organizzativo
- Comunicazione efficace
- Dinamiche di gruppo
- Stili di leadership
- Decision making
- Stress management
- Tecniche di problem solving
Destinatari:
Dirigenti/responsabili o personale con ruolo di coordinamento.
Durata del corso:
32 ore